2021年疫情回顾

021年疫情回顾：2021年 ，新冠疫情已经进入第二年 。本年度
，疫情形势依然严峻，但随着疫苗的广泛接种和全球防疫措施的加强 ，疫情有所控制
。以下是对2021年疫情情况的回顾
，分为疫情形势、疫苗接种和防疫动态三个方面。 疫情形势：2021年初，全球疫情依然严重 。截至本文写作时 ，全球确诊病例超过8亿，死亡病例超过50万
。

021年
，对全球众多普通人而言，是充满挑战与不确定性的一年。新冠疫情的持续肆虐 ，不仅改变了人们的生活方式
，也对全球经济和社会结构产生了深远影响 。以下是对这一特殊时期的详细回顾。新冠疫情依然肆虐全球 尽管新冠疫苗的成功研发与上市为全球抗疫带来了希望，但疫情并未因此得到有效控制
。

021年全球及中国发生的主要大事如下：世界政治与选举1月：美国总统选举结果确定拜登当选美国第46任总统 ，其政策方向（如气候协议重返 、移民改革等）对全球政治经济格局产生深远影响。

西安在2021年12月至2022年1月期间经历了一波较为严重的疫情
，以下是对这波疫情主要事件的回顾：疫情态势与阶段划分根据确诊数据态势图，西安的防疫过程可以分为五个阶段：12月9号-17号：每天确诊数保持在个位数 ，疫情初期形势相对平稳 。

中国疫情三年
，经历了从最初武汉封城的严峻形势，到后续全国多地零散疫情的挑战 ，再到2022年香港
、深圳、吉林 、上海等地疫情的反复
，整个过程充满了艰辛与不易
。以下是对这三年疫情的详细回顾：疫情初期：武汉封城与全国紧急响应 发现与封城：2020年年初，新冠肺炎在中国武汉被发现 ，并迅速蔓延。

后疫情时代就业形势严峻或将影响明年就业环境

〖壹〗
、后疫情时代就业形势严峻，明年就业环境可能持续受影响
，主要受企业招聘缩减、毕业生供给增加及求职心理变化三方面因素制约 。具体分析如下：企业招聘需求持续收缩，岗位供给减少招聘热度下降：疫情导致企业经营压力增大 ，部分企业停止招聘
，企业对于人才的需求规模较去年下降约20%
。

〖贰〗 、疫情困境下就业形势严峻，“金三银四 ”招聘旺季遇冷 ，普通职场人可通过充分准备、规划副业
、调整心态积极应对。 以下是具体分析：就业形势严峻的原因待消化求职者存量较大：去年教培、房产 、互联网等行业大规模裁员
，大量从业者回流至就业市场，且尚未被完全消化 。

〖叁〗
、后疫情时代的大学生求职现状呈现出就业形势严峻、求稳心态突出 、线上求职主流化
、竞争策略多元化等特点 ，具体表现如下：就业形势感知与疫情影响超四成大学生认为就业形势严峻
，疫情对近七成学生的求职就业造成较大冲击
。高校毕业生规模持续攀升，进一步加剧了就业市场的竞争压力。

〖肆〗、就业压力增大与失业潮 外资撤离与制造业转移：在疫情影响下 ，中国坚持的动态清零政策以及世界环境的不确定性
，加速了外资尤其是低端制造业和劳动密集型企业的撤离 。这些企业往往依赖中国的人口红利，但随着经济转型和环保要求的提高 ，它们的离开成为必然
。

〖伍〗 、在党中央的坚强领导下，“保就业
”被置于“六保”之首
，有效稳定了就业局势，使求职市场逐渐回暖。进入2021年 ，“后疫情时代 ”正式开启
，如何在疫情的余威下度过这一关键过渡之年，成为求职者们亟需面对的问题 。而“〖Fourteen〗
、五
”规划中关于就业的部分 ，为我们指明了方向。

世卫表示第二年疫情形势可能更为严峻,给防疫工作增加了哪些难度?_百度...

世界卫生组织表示第2年的疫情消失可能比第1年更为严峻
，因为第2年出现了一些新情况，比如说病毒的变异 ，比如说现在世界各国人口有了很大的扩散趋势
，我们控制住了，但是别人控制住外来输入病例仍然有很多 ，还有这种以物传人的情况
。

病毒发生变异虽然我们的科研人员对于病毒的研究有了非常大的突破
，但是病毒也发生了变异，在世界上某些地区病毒已经发现了变异病毒的病例 ，所以这就会大大的提高人们的治疗难度。

021年1月13日，世界卫生组织紧急项目负责人迈克尔瑞安表示
，今年的疫情形势可能更为严峻，因为这些病毒在全球某些地区已经发生了变异 ，所以人们的应对措施可能会有一些不足之处 。并且在世界上某些地区人们聚集的情况增加
，可能会导致病毒传染的几率大大增加
。